La lombalgie, est la cause de 165.000 accidents du travail en 2015. L’Assurance Maladie prend donc son bâton de pèlerin et se lance dans une campagne de sensibilisation. En 2016, le coût des lombalgies a dépassé le milliard d’euros Si le nombre d’accidents du travail décroit en France, ce n’est pas le cas des lombalgies.…
le 11 octobre 2018, le Parlement européen et le Conseil sont parvenus à un accord sur la deuxième proposition de la Commission visant à élargir la liste des produits chimiques cancérigènes reconnus sur le lieu de travail,. Cet accord permet à la directive sur les agents cancérigènes et mutagènes de couvrir 8 produits chimiques cancérigènes…
La nouvelle norme internationale en matière de santé et de sécurité au travail (SST) qui était très attendue par les entreprises depuis des années a été publiée le mois dernier (Mars 2018) et s’apprête sur le fond à révolutionner les pratiques SST sur les lieux de travail dans de nombreuses organisations et ce à l’échelle…
Depuis plusieurs années, on évoque régulièrement la qualification imminente du burn-out en maladie professionnelle. Or, à ce jour, aucun des tableaux du régime général comme agricole ne consacre le burn-out comme maladie professionnelle. Doit-on alors considérer qu’une maladie non répertoriée dans l’un des tableaux des maladies professionnelles ne peut pas faire l’objet d’une telle prise…
L’Assurance Maladie a publié le 14 novembre 2016 un rapport inédit sur les lombalgies liées au travail. Ce rapport nous apprend que les lombalgies coûtent aujourd’hui environ un milliard d’euros, ce qui en fait un véritable enjeu de santé publique. Elles représentent à elles seules le même impact financier que les autres troubles musculo-squelettiques (TMS).…
La responsabilité des employeurs en matière d’accident du travail et de maladie professionnelle est particulièrement lourde puisqu’elle exige le respect d’une obligation de sécurité de résultat pour pouvoir valablement être écartée. A contrario, la règle à retenir est que dès lors qu’un salarié est victime d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle, l’employeur a failli à son obligation telle que décrite à l’article L.4121-1 du Code de la Sécurité Sociale.
30/12/2014
Au cœur de l’actualité, le syndrome du burn out n’est pourtant pas inscrit dans l’un des 98 tableaux répertoriant les maladies professionnelles. Toutefois, les politiques réclament aujourd’hui sa reconnaissance au titre de la maladie professionnelle. Mais qu’est-ce que vraiment le burn out ? Et comment peut-il être pris en charge ?
30/12/2014
En plein débat sur la reconnaissance du burn out comme maladie professionnelle, le Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale (TASS) de Nantes emboite le pas dans un jugement du 5 décembre 2014 où il reconnait pour la première fois comme maladie professionnelle le cancer du rein et de la thyroïde d’un ancien docker décédé en 2011.